寿阳县委组织部落实“三个到位”,绘就精神文明新图景

寿阳县委组织部以创建省级文明单位为契机，采取多种形式，不断巩固提升文明单位创建成果，持续推进精神文明建设工作，积极推动各项工作在新起点实现新发展。

部署到位，集聚“构图”力量

坚持高位推动，成立精神文明创建工作领导小组，下设综合宣传组、文化建设组、活动组织组和资料整理组，压紧压实责任，增强机关干部创建意识和创建合力。利用“三微一端”、现场走访、会议培训等网上线下宣传方式构建全员动手、小组协作、各负其责、相互配合的大宣传格局，推动组工干部从“要我创”向“我要创”转变。

行动到位，绘浓创部“色彩”

一是补短板，加强阵地建设。改建62㎡视频会议室、谈心谈话室，修缮党员活动室，配备“组工读书屋”，创建党员干部学习交流新阵地。截至目前，我部已开展集中学习26次，围绕“唱红歌、看短片、诵经典、做承诺、送吉祥、述感悟”等主题开展活动。二是强服务，构建温情家园。深入开展学雷锋志愿服务、“10:00工间操”“博爱一日捐”等活动，把“两个微笑”“家文化”融入部机关建设，以“家”暖人，以诚待人。三是重节俭，推行低碳办公。倡导人走灯灭、节约用电的良好作风，充分利用自然光照，杜绝“长明灯”。提倡纸张双面使用，倡导网络无纸化办公，减少重复打印、复印次数，减少纸张浪费。养护花卉绿植，合理布局办公区域，提高空间利用率，营造舒适工作环境。

巩固到位，强化制度“设计”

一方面注重长效管理，在持续提升上下功夫，常态化开展“我们的节日”主题活动，进一步拓展创建范围，延伸工作长度，丰富工作内涵。另一方面建立相关制度，在走实走深上多发力。建立健全精神文明创建工作奖惩制度、工会组织管理制度、困难职工帮扶管理制度等，保障员工权益，激发干事热情。严格落实“每周一学、每月一写、每人一讲”制度和道德讲堂管理制度，增强部机关战斗力、凝聚力，强化制度执行，提升创建效能。（撰稿人：房神花 黄静燕 ）

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