灵石县委组织部坚持四个从严，加强组织部门自身建设
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近年来，灵石县委组织部认真践行“讲政治、重公道、业务精、作风好”要求，持续加强自身建设，大力推动组工干部在思想淬炼中成长起来、在政治历练中成熟起来、在实践锻炼中强大起来、在专业训练中过硬起来。
一、从严教育培训
定期邀请纪检、民政、人社、老干、司法、党校等重点部门相关负责人进行专题讲座，全面提升组工干部的工作能力和历史观念；组织机关全体定期收看理想信念、廉政教育视频，把党性教育和法制教育作为党员干部的“必修课”。
二、从严监督管理
借助发展党员违规违纪问题工作实施方案要求，对机关全体党员干部进行自查，从自身做起，主动培养组工干部在立体监督中成长的本领；按照部长讲党课要求，认真反思、深刻剖析，深入查摆组工干部自身存在的“不严不实”问题。
三、从严改进方式
要求每位组工干部充分利用“共产党员”“晋中组工”等公众微信平台，及时掌握党的各项会议文件精神和上级要求、分享学习资料，为日常工作注入“新动力”；在灵石党建网、灵石组工、灵石发布微信平台及时发布从严治部工作动态、传达会议精神等等，时刻传递组工“正能量”。
四、从严转变作风
大力弘扬积极向上、凝心聚力的“三个之家”精神价值，真心实意为党员干部人才办实事、解难事，为事业发展凝聚磅礴力量。县委组织部机关全体先后深入东城社区疫情防控卡点、联点共建单位中盛社区开展志愿者活动，并根据了解到的群众意愿和呼声开展针对性服务，真正发挥党员干部和组工干部的先锋模范带头作用。部领导带头下基层，全面开展“微调研”、“兑承诺”，正面引导全体机关干部进一步改进工作作风。至今，部机关已开展不同形式的走访调研60余次。（撰稿人：郭涛）